转型改革有我 巾帼再创新功 | 德福伦女职工荣获东方国际集团2021-2022年度“三八红旗集体”、“三八红旗手”称号-上海德福伦新材料科技有限公司

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上海德福伦新材料科技有限公司卷绕组由25位女性员工组成。多年来她们坚守一线岗位,吃苦耐劳、默默奉献、锐意进取、奋勇争先,为保障公司生产经营发挥着“主力军”作用。特别是面对2022年上海因疫情进入静态管理,在疫情严防严控和个人生活物资匮乏的艰难条件下,卷绕12名员工舍小家为大家,毅然选择驻厂工作,24小时在岗随时待命,完成本职工作的同时,还根据生产需求顶车间后纺工人的岗,全力保障公司防疫材料生产。她们的事迹获得了公司领导和广大员工的充分肯定和一致赞誉。

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由于德福伦公司产品具有小批量、多品种的特点,产品翻改十分频繁,而且原丝卷绕工是个“三高”岗位,高噪声、高湿度、高强度,因此工作量大,技术要求也高。大家面对困难没有望而却步,范丽娟、张春红、顾雪芳积极带领大家学习钻研业务技术,不予余力培养技术骨干,“操作零失误、质量无瑕疵、产品无投诉”,成为大家的共识。通过师带徒、徒帮师,并动员岗位骨干们一遍遍示范操作要领,手把手传授挂丝技巧,卷绕工的业务素质得到大幅提升。经过培训,卷绕工都能根据手测及三五棍粘丝情况,及时调整上油量,避免了在生头中因为上油量过小或者过大造成绕棍,重复生头增加废丝。

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在德福伦公司多年的科技创新研发生产中,卷绕组的女将们积累了实战经验,个个练就了一身过硬的本领。面对公司试车生产新品种时产生大量废丝的问题,她们凭借自己的细心、耐心和责任心,在实践中不断总结工作经验,整理出一套损耗少、效率高的卷绕操作法。这套卷绕操作法推广应用后,不仅有效提高了工人处理异常情况的能力,提升了卷绕生产线的产值,做实节能减耗、降本增效的工作。

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林玲,生产一线切断工,在12年的工作岗位上,踏实上进、爱岗敬业,她以螺丝钉精神履行着自己的岗位职责,以无私奉献的精神履行着自己的社会责任。

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10多年如一日的坚守为她积累了丰富的操作经验。她在平时的工作中善于学习、勤于思考,在她与切断其他成员的共同探索实践下,摸索出了一套降低废丝量的切断操作方法,产量和质量有了明显提升,且她们班的考核一直居于部门首位。

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作为资深的切断岗位能手,凡有新员工入职切断岗位的,大多由林玲负责带教,操作的安全注意事项、关键点、技巧她会毫不保留的进行言传身教。担负起引导、帮助新员工成长的责任并且营造了浓厚的工作学习氛围。近年来公司组织的“岗位能手”授课活动,林玲作为岗位能手不仅传授了切断岗位的操作技能也分享了自己的工作经验,在公司内形成了良好的学习氛围,让员工共同带着责任持久学,带着感情深入学,带着任务系统学,促进大家共同进步成长。

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在2022的上海疫情静态管控中,林玲加入了枫泾镇“两新”组织“风雨同舟”志愿者队伍。期间,她主动承担起了帮居民配药的任务,奔波在各个医院之间。在自己居住的小区转为管控区后,又积极报名参加核酸监测点、道口执勤点的志愿者。每天穿着闷热的“大白”行头穿梭在街坊、道口,登记信息、药店配药、挨家挨户发放抗原检测试剂、现场维持检测秩序、配合社区整理发放防疫大礼包等,虽然每天早起晚归的志愿者生活身心俱疲,但她丝毫不懈怠,在逆行中担起了社会责任。基于疫情期间的突出表现她被评选为金山区三星级志愿者。

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