一、公司基本情况
（一）公司名称
上海里奥纤维企业发展有限公司
（二）公司的法定代表人
孙建忠
（三）社会责任对外联络人及联系地址、电话、电子信箱
社会责任对外联络人：顾海朝
联系地址：上海市奉贤区星火开发区民乐路288号
邮政编码：201419
联系电话：021-57505760*827
电子信箱：guhaichao@zsdfl.com
（四）公司注册地址、办公地址及邮政编码
注册地址：上海市奉贤区星火开发区民乐路288号
办公地址：上海市奉贤区星火开发区民乐路288号
邮政编码：201419
（五）工商注册登记信息
（六）公司治理、管理架构:
二、公司现状、目标、定位及2020年度主要经济指标
（一）公司现状
上海里奥纤维企业发展有限公司于2002年9月25日成立，是由上海纺织控股（集团）公司与东华大学合作研制开发的国内第一家产业化莱赛尔纤维的制造厂家，承接了年产1000 吨莱赛尔 纤维高技术产业化示范工程项目，注册资金1.25 亿元。 莱赛尔纤维在当今被称为绿色环保可再生纤维（国内纺织行业称之为“天丝”），是一种100%生物基纤维，其生产和加工工艺已经形成了环保闭环。莱赛尔纤维是一种工艺简便、生产过程中没有任何化学反应，没有任何衍生物产生，溶剂回收率可达到99%以上。公司目前股东是上海纺织控股（集团）公司、上海国盛资产集团有限公司和上海联吉合纤有限公司，持股比例分别为71.2%、16.8%和12%。公司现有员工59名。
致力于成为一家具有盈利能力的专、精、特、新的Lyocell纤维生产企业，差别化Lyocell纤维产品处于国际领先地位。
1.以市场为导向，以产品研发为依托，实现科技化发展；
2.以资源互补为重点，探索专业化营销发展路径；
3.以强化管理为手段，实现规范化发展；
4.以企业文化建设为抓手，凝聚发展共识。
- 以安全工作为保障，确保实现安全生产；
（三）2020度主要经济指标
三、履行社会责任报告
（一）保障员工权益，加强思想建设，提升员工素质
（1）理论学习
- 深入开展“学新思想 从我做起 从岗位建功做起”征文，并积极投稿5篇。
- 深入开展学习“党风、作风、初心、使命、责任”主题教育，根据上级党委对主题教育的部署和要求，支部积极响应，并及时召开了支委会会议，研究商讨相关工作，并组织全体党员学习了习近平考察上海重要讲话精神，进一步坚定改革开放再出发的信心和决心，进一步增强解放思想、齐心协力集聚优势的责任和担当，进一步提升认识问题、解决问题的能力。
- 深入开展学习童书记在集团2020年全面从严治党，必须从每个党员、干部做起的讲话精神。坚定不移树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，坚定不移贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想；坚定不移贯彻十九届中央纪委四次全会精神；为集团深化改革发展提供坚强政治保障。
- 深入开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育，已组织支部开展一次专题组织生活会、一次红色场馆参观、观看一部党史微电影。旨在推动和激励党员干部对标一流勇争先、重实干、讲担当。有5位员工参加了集团举办的“党的十九届四中全会精神”及四史”的培训班。
- 组织全体党员收看集团第一次党代会的现场直播，并深入开展了组织生活。通过学习，各党员结合自身工作谈了学习体会，切实把思想和行动统一到集团党代会的各项部署和要求上来。
（2）员工教育
2020年公司组织职工培训3场次，组织职工培训79人次，外送机构培训4人次，1次消防演习。围绕着公司非连续性生产，有计划有选择地开展学习，通过加强青年骨干人才的培养和学习，给年轻人压担子，以项目攻关为抓手，在项目中锻炼青年人才独当一面和解决实际问题的能力。项目有效推进，公司取得2020年度上海市高新技术企业、智能调温莱赛尔纤维项目获上海市高新技术成果转化、胶原蛋白项目达到验收标准。公司已连续三年每年申请专利数量大于2个，今年完成撰写3个发明专利，其中已递交申请了2个发明专利。通过大力营造鼓励肯干事的优秀青年人才，在重大项目和科技攻关平台上展现自己，担当重任，为企业培养一批技术精、作风硬、善于攻关的青年技术骨干队伍。
（3）劳动保护
公司认真落实安全生产责任制，层层签订《企业安全生产责任状》。建立了较为全面的安全生产标准化体系。每年定期组织安全生产大检查、观看安全教育警示片，提高员工安全意识，抓好每次复岗前的安全培训。公司设置安全环保办公室，生产期间每周一次组织与生产中心的联合安全检查，每月一次进行各部门联合大检查，确保安全生产工作无隐患、无死角、无漏洞。每年组织员工参加内部应急演练，组织员工参加安康杯活动。按照相关规定定期进行职业卫生现状评价和现场检测。
（二）诚信生产经营——规范管理体系，树立良好企业信誉
（1）诚信经营——公司及法人未发现违规信息，信用情况良好。公司注重内控管理，做到制度健全，合同规范。公司建立了完善的内部管理制度，公司各类合同及档案管理均有相关部门领导审批并进行妥善保管，重要资料均存入公司档案室。注重诚信服务，关注客户反馈，无负面报道。每次开车结束后召开生产总结会和质量分析会，分析生产中出现的问题、寻找解决办法和预防措施；分析客户反馈的问题，落实解决措施，保证客户反馈问题得到有效解决。
（2）利润与经济效益——2020年营业收入1377万元，比上年增加309万元，利润总额-927万元，比上年减亏576万元。虽然仍处于亏损阶段，但已经出现转好的迹象。本年度内未受到人社部门行政处罚。
（三）参与社会治理——深化志愿服务，彰显企业社会责任
公司4名员工加入了禁毒志愿者队伍，并参加奉贤区杭州湾开发区举办的禁毒志愿者专题培训班，通过培训进一步提高了禁毒志愿服务能力，通过PPT着重了解毒品的基本知识和危害、如何与吸毒人员沟通交流等相关知识，充分调动大家参与禁毒工作的积极性，提升禁毒志愿者的整体水平。公司积极参与社会共建共治，开展扶贫帮困活动。公司工会通过积极排查、有效对接，为4名困难职工申请纳入了集团工会定向帮扶救助名单。工会积极为生病员工申报职工互助保障医药费报销和大病医疗补助，为全体员工投保2020年职工互助保障计划和工会会员专项保障计划，切实减轻了部分患大病职工的医疗费负担。
（四）绿色环保形象——提倡节能减排，营造和谐人文环境
公司严格遵守遵守国家环保各项法律法规，生活垃圾、环保污染物排放和固体废弃物的处置严格按照国家有关法律法规和环保有关要求执行，制定危险废物管理计划，与专业危废处理企业上海化学工业区升达废料处理有限公司签订了处置协议。公司积极推行“节能降耗、降本减费”活动，建立了设备检维修队伍，对生产设备及时进行维护，生产期间每日对能耗进行统计分析，及时解决“跑冒滴漏”现象，有效降低能源消耗水平。并按计划进行清洁生产审核的前期准备工作。
公司生产的莱赛尔纤维在当今被称为绿色环保可再生纤维（国内纺织行业称之为“天丝”），是一种100%生物基纤维，其生产和加工工艺已经形成了环保闭环。莱赛尔纤维是一种工艺简便、生产过程中没有任何化学反应，没有任何衍生物产生，符合可持续发展理念。公司申请取得了排污许可证，并按照证后管理的要求，加强环境保护管理，定期进行各项环保指标的检测测试，保证生产废水废气达标排放。报告期内公司未受环保部门行政处罚。公司无环保违规负面形象，无重特大环境事件。
四、预期与展望
公司坚持以市场为导向，以科技创新为动力，不断完善产品结构，为扭亏为盈打下基础。以现有产品为基础，以开发新产品为主导，发展有一定规模的项目，实施专业生产，规范管理，提升核心竞争力，力求凸显自身优势，力争将公司打造成为具有较强市场竞争能力的专、精、特、新莱赛尔纤维生产企业。
五、社会评价
（一）社会荣誉
六、结束语
2021年是集团“十四五”规划和2021-2023三年行动计划开局年，公司将以集团发展规划为指引，进一步挖潜增效，对内出成果，对外出形象，全年力争扭亏为盈，使经济效益和社会效益同时取得进步。
